الانفاق الحكومي على البحث والتطوير واثره على دليل التنمية البشرية في سنغافورة للمدة 1996-2018
DOI:
https://doi.org/10.56967/ejfb202195الملخص
يهدف البحث بالتعرف على حجم الانفاق الحكومي على البحث والتطوير واثره على دليل التنمية البشرية في سنغافورة، وتحليل وقياس اهم مؤشرات الانفاق الحكومي على البحث والتطوير والرقم القياسي لدليل التنمية البشرية ، وباستخدام بعض الادوات الاحصائية والقياسية، اثبت البحث بان هناك اثر ايجابي بين الانفاق على البحث والتطوير كنسبة من الناتج المحلي الاجمالي في سنغافورة ودليل التنمية البشرية في الاجل القصير، اما في الاجل الطويل اثبت البحث عدم وجود علاقة بين متغيرات الدراسة ، بينما توجد علاقة توازنية طويلة الامد عند مستويات المعنوية (1%،5%،10%) ، واظهرت نتائج الاختبارات التشخيصية عدم وجود مشكلة الارتباط الذاتي وفق اختبار ARCH، واوصت الدراسة باستنباط العبر من التجربة السنغافورية في مجال البحث والتطوير والابداع والابتكار والتقدم الكبير في مجال التعليم
التنزيلات
التنزيلات
منشور
كيفية الاقتباس
إصدار
القسم
الرخصة
هذا العمل مرخص بموجب Creative Commons Attribution 4.0 International License.
هذه هي مقالة منشورة بنمط الوصول الحر وموزعة تحت شروط ترخيص المشاع الابداعي نسب المصنف (CC BY) 4.0 دولي التي تسمح بالاستخدام غير المقيد، التوزيع، واعادة الانتاج في أي وسيط أو صيغة، والتحوير أو البناء على المادة، بما في ذلك للأغراض التجارية، شريطة أن يتم نسب العمل للمؤلف الأصلي.
